一．职业定义

劳动关系协调员主要分布在区域性调解机构、地方行业工会、行业协会、企业家协会以及用人单位内部人力资源管理、工会和法务等部门。截至２００４年底，全国建立企业劳动争议调解委员会近２０万个，地区性劳动争议调解组织８０００多个。同时，越来越多的企业开始建立和完善内部劳动关系协调机制，并配备专业的劳动关系协调人员。专职从事相关工作的人员已达数十万人。

二．职业技能等级

依据职业标准，社会培训评价职业技能等级分五级，分别为

初级工（五级）

中级工（四级）

高级工（三级）

技师（二级）

高级技师（一级）

三．报名条件

具备以下条件之一者，可申报四级／中级工：

（１）累计从事本职业或相关职业工作４年（含）以上。

（２）取得技工学校本专业或相关专业２毕业证书（　含尚未取得毕业证书的在校应届毕业生）；或取得经评估论证、以中级技能为培养目标的中等及以上职业学校本专业或相关专业毕业证书（含尚未取得毕业证书的在校应届毕业生）。

（３）高等院校本专业或相关专业在校生。

具备以下条件之一者，可申报三级高级工：

（１）取得本职业或相关职业四级／中级工职业资格证书（技能等级证书）③后，累计从事本职业或相关职业工作５年（含）以上。

（２）取得本职业或相关职业四级／中级工职业资格证书（技能等级证书），并具有高级技工学校、技师学院毕业证书（　含尚未取得毕业证书的在校应届毕业生）；或取得本职业或相关职业四级／中级工职业资格证书（技能等级证书），并具有经评估论证、以高级技能为培养目标的高等职业学校本专业或相关专业毕业证书（　含尚未取得毕业证书的在校应届毕业生）。

（３）具有大学专科本专业或相关专业毕业证书，并取得本职业或相关职业四级／中级工职业资格证书（技能等级证书）后，累计从事本职业或相关职业工作２年（含）以上。

（４）具有大学本科本专业或相关专业学历证书，并取得本职业或相关职业四级／中级工职业资格证书（技能等级证书）后，累计从事本职业或相关职业工作Ｉ年（含）以上。

（５）　具有硕土研究生及以上本专业或相关专业学历证书（含尚未取得毕业证书的在校应届研究生毕业生）。

具备以下条件之一者，可申报二级／技师：

（１）取得本职业或相关职业三级／高级工职业资格证书（技能等级证书）后，累计从事本职业或相关职业工作４年（含）以上。

（２）取得本职业或相关职业三级／高级工职业资格证书（技能等级证书）的高级技工学校、技师学院毕业生，累计从事本职业或相关职业工作３年（含）以上；或取得本职业或相关职业预备技师证书的技师学院毕业生，累计从事本职业或相关职业工作２年（含）以上。

（３）具有大学本科本专业或相关专业学历证书，并取得本职业或相关职业三级／高级工职业资格证书（技能等级证书）后，累计从事本职业或相关职业工作２年（含）以上。

（４）具有硕士研究生本专业或相关专业学历证书，并取得本职业或相关职业三级／高级工职业资格证书（　技能等级证书）后，累计从事本职业或相关职业工作１年（含）以上。

（５）　具有博士研究生本专业或相关专业学历证书，累计从事本职业或相关职业工作２年（含）以上。

具备以下条件者，可申报一级／高级技师：

取得本职业或相关职业二级／技师职业资格证书（技能等级证书）后，累计从事本职业或相关职业工作４年（含）以上。

四．考试时间

２０２２年考试时间为６月１１－１２日、１１月２６－２７日，

理论知识考试　　　　０８：３０－１０：００　　

专业能力考核　　　　１０：３０－１２：３０　　

二级综合评审　　　　１４：００－１７：００　　

一级综合评审　　　　１４：００－１７：００

具体时间以实际情况为准

五．发证部门及证书样本

此证书可通过国家技能人才评价证书全国联网查询系统，进行查询，鉴别真伪。查询链接（ｈｔｔｐ：／／ｊｎｄｊ．ｏｓｔａ．ｏｒｇ．ｃｎ／）

证书样本

六．补贴标准（以上为厦门补贴标准，省内其他城市具体补贴标准可能各有差异，仅供参考）

四级（中级工）培训补贴１０００元／人

三级（高级工）培训补贴１５００元／人

二级（技师）培训补贴２０００元／人

一级（高级技师）培训补贴３０００元／人

七．报名方式

方式一：点我报名

方式二：扫描下方二维码